Berättelser från unga

Vill du också ta del av våra stipendier eller åka på ett utbyte?

Stipendium

Erik Nydahl - Mary utbildning

”Mary är en utbildning på avancerad nivå i ledarskap, personlig utveckling och om KFUM. Utbildningen riktar sig till aktiva ledare, förtroendevalda och anställda inom KFUM med minst två års ledarerfarenhet, från 20 år och uppåt. Utbildningen förläggs på olika platser, vanligtvis utomlands men ibland även i Sverige.”

Levde utbildningen upp till dina förväntningar?

Utbildningen levde upp till mina förväntningar och mer därtill! Vi har haft övningar samt teoretiska genomgångar som har gett mig större förståelse för mig själv, mitt ledarskap samt hur jag kan bidra till och utveckla grupper. Jag har även fått besöka YMCA Setúbal och bott på YMCA Camp Alambre, vilket gav mig mycket inspiration som jag tar med hem. Exempelvis hade de i Setúbal en föreningsinkubator som hjälper personer som vill bidra till samhället att komma igång med sitt projekt eller förening. Att också få träffa de andra deltagarna och höra om deras erfarenheter inom KFUM och verksamheterna deras föreningar bedriver har varit lärorikt och värdefullt. Det finns så mycket fantastiskt som görs och som jag kan inspireras av i mina olika uppdrag. De kommer också vara ett viktigt nätverk framåt. Sammantaget har det varit en helt fantastisk utbildning som gett mig otroligt mycket.

Vilket betyg ger du din upplevelse 1-10?

Varför gav du det betyget? Utvärdera aktiviteten utifrån aspekterna lärdomar, möjliga förbättringar och vad som gjordes bra?

Det logistiska som exempelvis resa, boende, mat etc. fungerade väldigt bra. Ledarna och gruppen tillsammans skapade ett tryggt klimat där man kunde utmanas och utvecklas. Detta skapade väldigt bra förutsättningar för att kunna genomföra utmanande övningar och ta tills sig ny teori och dela med sig av reflektioner. Utbildningen kändes välbalanserad och tog upp många väldigt relevanta områden för att utvecklas som ledare. Vad jag framförallt tar med mig är en nyfikenhet på mig själv. Utbildningen väckte många frågor om mig själv och mitt ledarskap och jag har inte hunnit besvara dessa ännu. Men jag tar med mig flera verktyg för att kunna göra detta, vilket jag hoppas sak ge mer självinsikt och göra mig till en bättre ledare och medmänniska.

Elsa Hoff - Utbyte till lägergård i Spanien

Camp Salduero Full English Immersion & Global Leaders Camp Ett läger är för yngre spanska barn där syftet är att öva på engelska samtidigt som de genomför roliga aktiviteter. Det andra lägret är ett projekt genom YMCA Spain där unga i åldern 14-17 kommer från olika länder för att knyta kontakter och utveckla sitt ledarskap.Levde utbytet upp till dina förväntningar?

Att arbeta på YMCA i Salduero, Spanien gav mig många nya erfarenheter och jag kan med säkerhet säga att jag utvecklades både som ledare och individ. När jag arbetade som ledare på det internationella projektet (GLC) fick jag bland annat lära mig mer och hur olika YMCA föreningar runt om i världen arbetar, vilket var spännande. Utöver detta har jag fått många nya vänner som jag lärt mig mycket av. Upplevelsen levde upp till mina förväntningar på alla sätt och vis!

Vilket betyg ger du din upplevelse 1-10?

Varför gav du det betyget? Utvärdera aktiviteten utifrån aspekterna lärdomar, möjliga förbättringar och vad som gjordes bra?

Anledningen till varför jag gav ett så högt betyg är för att jag lärde mig så otroligt mycket under veckorna jag spenderade i Salduero. En av mina starkaste lärdomar jag tar med mig är hur människor från olika kulturer kan jobba med varandra, och då också förståelse och anpassning. Jag förväntade mig inte att märka av dessa kulturskillnader särskilt mycket, men är nu i efterhand mycket tacksam för den lärdomen. En möjlig förbättring är att det ska göras tydligare från start vad som förväntas av en. Detta klarnade så småningom upp. Jag är stolt över att ha bidragit till att göra denna sommar minnesvärd för så många barn och ungdomar!